Stellenausschreibung

Stellenausschreibung
Koordinationsfachkraft
Ambulanter Hospizdienst

Als Verein stehen wir für gelebte Mitmenschlichkeit, Verlässlichkeit und ein starkes Miteinander. In unserem ambulanten Hospizdienst begleiten wir Menschen in ihrer letzten Lebensphase sowie ihre Angehörigen – einfühlsam, respektvoll und getragen von einem engagierten Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen.

Zur Koordination und Weiterentwicklung dieses wichtigen Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Koordinationsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (mindestens 80 Stunden/Monat).

Sie sind eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Organisationstalent, Empathie und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen. Dann sind Sie bei uns herzlich willkommen!

Das sind Ihre Aufgaben:

Sie erfüllen die Aufgaben einer/eines Hospizdienstkoordinator*in gemäß der Rahmenvereinbarung nach § 39a Abs. 2 Satz 7 Sozialgesetzbuch (SGB) V. Hierzu gehören im Wesentlichen:

• Palliativpflegerische und psychosoziale Beratung von Schwerkranken, Sterbenden und Angehörigen
• Aufnahmebesuche und Koordination der Begleitung von Schwerkranken, Sterbenden und Angehörigen durch Ehrenamtliche
• Gewinnung, Schulung und Anleitung von ehrenamtlichen Sterbebegleiter*innen
• Teilnahme an Teamsitzungen und Supervision
• Beteiligung an Qualitätssicherung, Administration und Dokumentation
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Vorstand
• Mitwirkung in der konzeptionellen Weiterentwicklung unseres Dienstes
• Mitarbeit in den Kooperationen und Netzwerken (Orts- und Landesebene)
• Ausgestaltung des erwachsenen pädagogischen Angebotes unseres Qualifizierungskurses
• Büroverwaltung und Gewährleistung der Erreichbarkeit des ambulanten Hospizdienstes
• Telefonische Rufbereitschaft

Sie bringen idealerweise mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und (Kinder) Krankenpflege oder ein Fachhochschul- bzw. Hochschulabschluss im Bereich Pflege, Sozialpädagogik oder Sozialarbeit oder andere geeignete Studienabschlüsse bzw. Berufsausbildungen gemäß der Rahmenvereinbarungen nach § 39a Abs. 2 SGB V
• Drei-jährige Berufserfahrung
• Nachweis einer „Palliative Care“ Ausbildung oder die Bereitschaft,

diese Ausbildung vor Stellenantritt auf Kosten des Vereins nachzuholen

• Der Koordinator*innen- und Führungsmodul nach § 39a Abs. 2 Satz 7 SGB V ist zeitnah nach Stellenantritt auf Kosten des Vereins zu absolvieren
• Erfahrung im Leiten von Gruppen und in der Arbeit mit Ehrenamtlichen
• PC-Grundlagenkenntnisse
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Kommunikations-, Team-, Organisations- und Kooperationsfähigkeit
• Führerschein der Klasse C1E, B, BE (ehemals Klasse 3)

Wir bieten Ihnen:

• Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten und wertschätzenden Team
• Motivierte ehrenamtliche Hospizbegleiter*innen
• Regelmäßige Supervision
• Einen unbefristeten Vertrag mit tariflicher Vergütung in Anlehnung an den TVöD
• die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeitsplatzgestaltung
• die Chancen zur Ausgestaltung eines neuen Handlungsfeldes
• die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Benefits, z.B. in den Bereichen (Fort-) Bildung und Übernahme der Kosten für ein Deutschland-Ticket der DB

Sie haben Interesse an der Stelle?  Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Bei Rückfragen stehen Ihnen unsere Koordinatorinnen gerne zur Verfügung.

Telefon: 02306/9410835

E-Mail: info(at)luenerhospiz.de